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                集團公司黨委傳達學習全省組織部長會議精神安排部署全年組織工作

                2020/3/23 17:11:18 信息來源:本站 瀏覽: 分類:集團要聞

                3月20日上午,集團公司黨委召開了2020年第2次理論學習中心組(擴大)會議,專題安排部署全年黨的政治建設、干部人才工作、干部職工培訓和精準扶貧等工作。集團公司領導班子成員,所屬各黨委書記、董事長,黨委副書記、總經理,紀委書記、集團公司各部室負責人共60人參加會議。集團公司黨委副書記、總經理郭海榮主持會議。

                會議傳達學習了省委書記王建軍對全省組織工作提出的“六個圍繞”要求和省委常委、組織部部長王宇燕在全省組織部長會議上的講話精神,強調組織工作要圍繞政治任務,圍繞鞏固拓展主題教育成果,圍繞培養造就忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍,圍繞發揮黨的政治優勢、組織優勢、密切聯系群眾優勢,圍繞加快人才制度和政策創新,圍繞建設風清氣正的政治機關推進組織工作。會上認真學習了《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》精神。

                并從六個方面對集團公司2020年組織工作做了安排部署。

                進一步強化政治理論學習,提高政治站位。要堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為各項工作的首要任務,結合集團公司實際,持續深入學習黨的十九大精神,十九屆三中、四中全會精神,省委十三屆歷次全會精神,十九屆中紀委四次全會精神,省紀委十三屆四次全會精神,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,統一思想,凝聚力量,為改革脫困打好思想基礎。

                圍繞“四個抓手”提升黨組織組織力。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主體教育成果,抓住關鍵少數,覆蓋全體黨員,切實發揚自我革命精神,解決政治、思想、作風上的突出問題,保持踐行初心使命的旺盛斗志。樹立大抓基層鮮明導向,旗幟鮮明的把各級黨組織工作重心引導到基層,推動基層建設,同時幫助基層減負,集中精力解決問題,取得實效。圍繞“組織體系建設三年行動”,從六個方面推進組織建設,明確年度目標任務,提升黨組織組織力。繼續鞏固深化省國資委黨委“黨的建設年”活動成果,落實“四化”“四權”“六步法”要求,全面建強基層組織,促進黨建工作與生產經營深度融合。

                培養造就忠誠干凈擔當的高素質國企干部隊伍。立足集團公司改革脫困實際選用干部,貫徹執行“四項監督制度”及好干部“五個標準”,樹立正確選人用人導向,營造有人干事、敢于干事的良好環境。大力發現選拔培養優秀年輕干部,健全完善年輕干部選拔培養機制,明確三級責任體系,加快年輕干部歷練成長成才。繼續深入做好干部人事檔案專項審核工作,做到全覆蓋。

                做好干部職工教育培訓。根據省委組織部要求,繼續實施好《省投資集團有限公司黨委2019—2023年干部職工教育培訓規劃》,制定實施年度培訓計劃,2020年力爭將集團公司基層支部書記、黨務干部、優秀年輕干部輪訓一遍,全面提升黨員干部政治理論素養,提高干部職工管理能力、業務水平。

                圍繞企業改革發展加強黨的制度建設。在優化實施原有各項黨建、干部、人才制度基礎上,進一步加強黨委書記辦公會制度、優秀年輕干部培養選拔、容錯糾錯等制度建設,形成符合企業改革發展需要的制度體系。

                履行政治任務,做好精準扶貧工作。2020年是全面建成小康社會的收官之年,也是集團公司改革脫困攻堅戰初見分曉之年,兩級黨委更加扎實推進精準扶貧工作,在保持貧困村現有種植、養殖業的基礎上,積極拓寬貧困戶增收渠道,持續鞏固5個村脫貧成果。

                最后,集團公司黨委書記、董事長程國勛強調,一要吃透全省組織部長會議精神,突出政治標準推進組織工作。所屬各黨委無論是選干部、配班子,建隊伍、聚人才,還是抓基層、打基礎,都要緊緊圍繞全省組織部長會議精神來開展,切實通過選準干部、配好班子、建強組織、用活人才,為集團公司改革脫困提供堅強組織保證。二要對標細化任務,突出精準施策推進組織工作。王宇燕部長強調要抓好的六項工作,是我們今年開展組織工作的重點,所屬各黨委要結合改革脫困實際,注意科學把握、精準施策,將六項工作落實落細。三要堅持問題導向,突出治理能力建設推進組織工作。所屬各黨委要繼續深化主題教育成果,堅持問題導向,從班子和個人兩方面入手深入查找干部隊伍建設、基層組織建設、人才隊伍建設等方面的突出問題,準確分析原因,制定務實舉措,分類進行施治。


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